集團(tuán)公司創(chuàng)新轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵時期,風(fēng)險管理如何在促進(jìn)公司持續(xù)、穩(wěn)健發(fā)展過程中發(fā)揮重要作用?2020年4月30日,湘江集團(tuán)2020年風(fēng)險管理聯(lián)席會暨第一期湘江風(fēng)控講堂在湘江集團(tuán)大廈舉行,對上述問題進(jìn)行了回應(yīng)。會議由集團(tuán)公司黨委委員、董事、副總經(jīng)理、工會主席楊淑嵐主持,集團(tuán)各中心負(fù)責(zé)人、子公司負(fù)責(zé)人,風(fēng)控部門人員參加會議。
(湘江風(fēng)控講堂首講發(fā)聲,旨在鞏固和強(qiáng)化全員風(fēng)險理論,培育風(fēng)險意識。)
湘江風(fēng)控講堂上,天職國際會計師事務(wù)所合伙人肖紅英作為外部專家,作了《駕馭風(fēng)險、樹立標(biāo)桿,構(gòu)建風(fēng)險管理長效機(jī)制》的主題培訓(xùn),強(qiáng)調(diào)集團(tuán)公司應(yīng)選擇適合自己的子公司控制模式,才可以最大限度地發(fā)揮母子公司資源共享優(yōu)勢和協(xié)同效應(yīng),保證集團(tuán)公司和子公司共同利益的最大化和各自利益的平衡;同時需建立分層分級風(fēng)險管理模式,針對不同的風(fēng)險采取不同的風(fēng)險控制手段和管控模式。
肖紅英作《駕馭風(fēng)險、樹立標(biāo)桿,構(gòu)建風(fēng)險管理長效機(jī)制》主題培訓(xùn)
審計風(fēng)控中心總經(jīng)理助理劉晾暉分享《風(fēng)險管理--轉(zhuǎn)型期下的機(jī)遇與挑戰(zhàn)》,分析經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型下企業(yè)面臨的最主要的風(fēng)險,強(qiáng)調(diào)風(fēng)險管理的服務(wù)對象為企業(yè)決策者,企業(yè)風(fēng)險管理體系的建立應(yīng)注重多層面管控、全方位管理,實現(xiàn)全員參與下的風(fēng)險管理與業(yè)務(wù)的高度融合。
(審計風(fēng)控中心總經(jīng)理助理劉晾暉現(xiàn)場分享)
風(fēng)險管理聯(lián)席會議旨在建立風(fēng)險管理人員定期溝通的橋梁,達(dá)到專業(yè)共享、業(yè)務(wù)共享、共同提升專業(yè)能力的目的。聯(lián)席會議上,與會人員對重大風(fēng)險案例、風(fēng)險管理工作中遇到的難點、重點問題進(jìn)行分析、討論、學(xué)習(xí)。與會人員表示,通過培訓(xùn)和討論分析,對風(fēng)險管理工作有了更深的認(rèn)識,在以后的工作中將努力確保業(yè)務(wù)推進(jìn)與風(fēng)險防控并駕齊驅(qū),促進(jìn)業(yè)務(wù)安全推進(jìn)。
楊淑嵐對集團(tuán)風(fēng)險管理工作給予充分肯定。她表示,風(fēng)險管理是以價值創(chuàng)造為導(dǎo)向,實現(xiàn)“業(yè)務(wù)擴(kuò)張”與“風(fēng)險控制”兩者之間的有效平衡,保障公司穩(wěn)定、健康、可持續(xù)發(fā)展。公司要加大風(fēng)險管理宣傳力度和廣度,樹立全員風(fēng)險意識;要善于運用制度優(yōu)勢應(yīng)對風(fēng)險挑戰(zhàn)沖擊,進(jìn)一步優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,將內(nèi)控、風(fēng)險和合規(guī)的要求“嵌入”制度流程中,推動公司安全健康發(fā)展;風(fēng)險管理人員要提升專業(yè)能力,嚴(yán)守道德操守,建立良好的互動機(jī)制,共同防范重大風(fēng)險,在風(fēng)險來臨時,能夠化危為安、化危為機(jī)。
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